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榆中县四措并举助推人才工作提档升级

发布时间:2020-03-25 12:44:12

        榆中县始终坚持人才优先发展战略,着力在工作机制、招才引智、平台建设、政策激励等方面强化举措、狠抓落实,努力营造各类人才竞相迸发、勇于创新的良好局面。
 
        强化责任抓落实,构建党管人才新格局。全面贯彻落实中央、省市人才工作要求,细化目标任务、明确工作重点,精准把握全县人才工作的发展方向。修订完善人才领导小组工作规则和成员单位工作职责,建立成员单位人才工作述职报告制度,明确“一把手”抓“第一资源”的责任意识,努力形成组织部门牵头抓总,职能部门各司其职,社会力量广泛参与的人才工作良好格局,推动全县人才工作全面发展。
 
        结合实际抓引才,提高招才引智时效性。立足县域经济发展需求,不断加大招才引才工作力度,努力造就人才发展福地。2019年共引进88名新型城镇化、城市规划管理、水利水务、现代农业、新型工业、商贸物流、文化旅游等方面的急需紧缺人才。通过“走出去,引进来”的方式,赴北京师范大学、陕西师范大学、西南大学、兰州大学等建设高校开展校园招聘,通过现场面试考核的方式签约引才9人,其中,研究生4人,本科生5人,让人才引进更科学合理、更优质高效。
        
        搭建平台抓项目,促进人才素质稳提升。围绕脱贫攻坚一号工程,坚持以实施重点人才项目带动人才工作全面升级。充分利用好甘肃省重点人才项目的资金扶持优势,组织实施水果玉米产量提高人才研发团队建设项目,依托全国水果玉米行业的龙头企业,柔性引进2名农业领域高层次人才,建立专家研发团队,全面提升水果玉米的扶贫支农效益。围绕乡村振兴战略,遴选申报1个省级重点人才项目、2个市级重点人才项目和15个市级人才创新创业项目,力争形成“实施一个项目、培养一批人才、成熟一项技术”的良性机制。
 
        完善政策抓激励,营造尊重人才大环境。以“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”活动为契机,深入开展爱国教育进校园、进社区、进军营;“弘扬革命精神,汇聚发展动力”爱国主义教育宣讲等活动,教育引导广大知识分子自觉弘扬践行爱国奋斗精神,最大限度激发干事创业热情。开展“营造人才发展环境年”活动,积极申报评选兰州市“金蓝领”高技能人才2人、兰州市乡村致富之星29人,利用榆中新闻、“两微一博”等网络平台,广泛宣传各领域专业技术人才的先进典型事迹,营造全社会重才爱才的良好氛围,增强各类人才的自豪感和责任。(通讯员 刘红飞)


 
来源:榆中县委宣传部